一、为保守实验室秘密，维护实验室权益，特制定本制度。

二、实验室秘密是关系实验室权利和利益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围的一人知悉的事项，包括但不限于技术秘密和其他商业机密。

三、实验室附属组织和分支机构以及职员都有保守实验室秘密的义务。接触到实验室秘密的高级人员，例如：实验室主任、行政管理人员、研究人员等对保守实验室秘密负有特别的责任。

四、实验室保密工作，实行既确保秘密又便利工作的方针。

五、对保守、保护实验室秘密记忆改进保密技术、措施等方面成绩显著的部门或者实验室成员实行奖励。

六、保密范围和密集确保

1.实验室秘密包括本制度第二条规定的范围以及下列秘密事项：

(1)          实验室重大决策中的秘密事项。

(2)          实验室尚未付诸实施的研究战略、研究方向、运行规划、研究项目以及相关的决策。

(3)          实验室内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。

(4)          实验室财务预决算报告及各种财务报表、统计报表。

(5)          实验室所掌握的尚未公开的各类信息。

(6)          实验室人员人事档案，工资性或者劳务性收入及资料。

(7)          其他经实验室确定应当保密的事项。

1．实验室秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。

绝密是最重要的实验室秘密。泄露会使得实验室的痊愈和利益遭受特别严重的损害；机密是重要的实验室秘密，泄露会使实验室权益和利益遭受到严重的损害；秘密是一般的实验室秘密，泄露会使实验室权利和利益受到损害。

2．实验室秘级的确定：

(1)          实验室日常运行中，直接影响实验室权益和利益的重要决策文件，技术资料为绝密级；

(2)          实验室的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、实验室经营情况为机密；

(3)          实验室人事档案、合同、协议、成员工作性收入、尚未公开的各类为秘密级。

3．属于实验室秘密的文件、资料，应当依据本制度第七条、第八条的规定标明密级，并确保保密期限。保密期限分永久、长期、短期，一般与密级相对应，特殊情况外标明。保密期限届满，自行解密。

七、保密措施

1．属于实验室秘密的文件、资料和其他物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，由主管副主任货办公室委托专人执行；采用电脑技术存取、处理、传递的实验室秘密有电脑部门负责保密。

2．对于密集文件、资料和其他物品，必须采用以下保密措施：

(1)          非经实验室主任或者主管副主任批准，不得复制和摘抄；

(2)          收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并采取必要的安全措施；

(3)          在设备完善的保险装置中保存。

3．属于实验室秘密的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、保存、维修和销毁，由实验室指定专门部门负责执行，并采用相应的保密措施。

4．在对外交往与合作中需要提供实验室秘密事项的，应该事先经实验室主任批准。

5．具有属于实验室秘密内容的会议和其他活动，主办部门应采取下列保密措施：

(1)          选择具备保密条件的会议场所；

(2)          根据工作需要，限定参会人员的范围，对参加涉及密级事项会议的人员予以制定；

(3)          依照保密规定使用会议设备和管理会议文件；

(4)          确保会议内容是否传达及传达范围。

6．不准在私人交往和通信中泄露实验室秘密，不准在公共场所谈论实验室秘密，不准通过其他方式传递实验室秘密；

7．实验室工作人员发现实验室秘密已经泄露或者泄露时，应对立即采取补救措施并及时报告办公室；办公室接到报告，应立即作出处理。

8．出现以下情况之一者，给予警告，并采取相应的罚款措施：

(1)          泄露实验室秘密，尚未造成严重后果或经济损失的；

(2)          已泄漏实验室秘密但采取补救措施的。；

9．出现下列情况之一的，予以辞退并酌情赔偿经济损失；

(1)          故意或过失泄露实验室秘密，造成严重后果或重大经济损失的；

(2)          违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买货违章提供实验室秘密的；

(3)          利用职权强制他人违反保密规定的。